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国企旗下物业企业招聘合同制派遣员工公告

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发表时间:2018-05-22 17:31

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根据用人单位要求,山西启航人力资源有限公司受国企旗下物业单位委托,公开招聘强电专工、弱电专工、电气维修主管、弱电维修主管、水系统维修主管5名人员(预计到岗时间3月1日);招聘信息化管理员、消防专责、客服主管4名人员(预计到岗时间5月1日);招聘司机1人(预计到岗时间3月1日),以劳务派遣的形式,派遣至物业企业工作。

一、招聘原则

  按照公开公正,公平竞争,择优聘用的原则实施本次招聘工作。

二、招聘岗位

(一)强电专工1人

任职要求:

1、45岁以下男性,电气自动化专业,大专以上学历,五年以上工作经历。能够对高低压变配电设备、电气设施进行管理、操作以及相应故障的排查解决;

2、熟悉配电工程设计施工验收规范并能配合现场竣工验收,设备调试及安装维护;

3、懂安装接线工艺流程,懂电气原理,能看图和绘图,能独立检测和调试设备;

4、能熟练使用绘图办公软件。

公司待遇:

1、薪资:基础工资3000元,交通补贴100元,通讯补贴100元,绩效100元-600元不等,加班另计;

2、福利:法定节假日,3倍工资。劳动保护用品;

3、社保:按国家规定为员工购买社会五项保险;

4、晋升空间:按工作表现以及工作能力,可以晋升为部门管理员;

5、 工作时间及食宿:每周单休,包午餐;

6、工作地点:长风商务区。


(二)弱电专工1人

任职要求:

1、45岁以下男性,计算机或工业控制专业,大专以上学历,五年以上工作经历。具有楼宇自动化设备施工管理经验者优先;

2、熟悉楼宇监控系统、电梯系统、自动化控制设备的软硬件系统并具有操作检修经验;

3、熟悉弱电工程设计施工验收规范并能配合现场竣工验收,设备调试及安装维护;

4、能看图和绘图,能独立检测和调试设备;

5、能熟练使用绘图办公软件。

公司待遇:

1、薪资:基础工资3000元,交通补贴100元,通讯补贴100元,绩效100元-600元不等,加班另计;

2、福利:法定节假日,3倍工资。劳动保护用品;

3、社保:按国家规定为员工购买社会五项保险;

4、晋升空间:按工作表现以及工作能力,可以晋升为部门管理员;

5、工作时间及食宿:每周单休,包午餐;

6、工作地点:长风商务区。


(三)信息化管理员1人

任职要求:

1、35岁以下男性,计算机或电子类专业大专以上学历,5年以上网络维护工作经验;

2、受过网络应用技术培训、网站建设相关培训、具备计算机软硬件网络知识技能;

3、具有较强的软硬件维护及故障处理能力。

公司待遇:

1、薪资:基础工资2800元,交通补贴100元,通讯补贴100元,绩效100元-450元不等,加班另计;

2、福利:法定节假日,3倍工资。劳动保护用品;

3、社保:按国家规定为员工购买社会五项保险;

4、晋升空间:按工作表现以及工作能力,可以晋升为部门管理员;

5、工作时间及食宿:每周单休,包午餐;

6、工作地点:长风商务区。


(四)消防专责1名

任职要求:

1、50所以下男性,熟悉消防相关业务,有日常业务运作处理、布置和监督的能力并胜任员工培训工作;

2、熟悉公司消防管理体系与制度建设,对消防规范管理等方面有丰富的实践经验。熟悉相关法律法规;

3、有五年以上相关工作经历。

公司待遇:

1、薪资:基础工资2800元,交通补贴100元,通讯补贴100元,绩效100元-450元不等,加班另计;

2、福利:法定节假日,3倍工资。劳动保护用品;

3、社保:按国家规定为员工购买社会五项保险;

4、晋升空间:按工作表现以及工作能力,可以晋升为部门管理员;

5、工作时间及食宿:每周单休,包午餐;

6、工作地点:长风商务区。


(五)电气维修主管1名

任职要求:

1、50岁以下男性,有五年以上工作经历。具有供配电及电气设备安装、运维、检修经验;

2、能够看懂电气设备工程及控制原图,并能分析判断处理电气设备故障;

3、根据设备情况做出设备的检修及常用备件计划。

公司待遇:

1、薪资:基础工资2800元,交通补贴100元,通讯补贴100元,绩效100元-450元不等,加班另计;

2、福利:法定节假日,3倍工资。劳动保护用品;

3、社保:按国家规定为员工购买社会五项保险;

4、晋升空间:按工作表现以及工作能力,可以晋升为部门管理员;

5、工作时间及食宿:每周单休,包午餐;

6、工作地点:长风商务区。


(六)弱电维修主管1名

任职要求:

1、45岁以下男性,熟悉弱电施工工艺要求,有监控视频网络、通讯安防等施工以及维护经验;

2、熟悉各种产品的性能,如服务器、交换机、监控等产品的安装调试;

3、有五年以上相关工作经历。

公司待遇:

1、薪资:基础工资2800元,交通补贴100元,通讯补贴100元,绩效100元-450元不等,加班另计;

2、福利:法定节假日,3倍工资。劳动保护用品;

3、社保:按国家规定为员工购买社会五项保险;

4、晋升空间:按工作表现以及工作能力,可以晋升为部门管理员;

5、工作时间及食宿:每周单休,包午餐;

6、工作地点:长风商务区。


(七)水系统维修主管1名

任职要求:

1、50岁以下男性,有五年以上工作经历;

2、熟悉楼宇消防空调给排水系统及规范要求;

2、具有相应的运行维护及检修调试经验并能制定系统的检修计划、材料备件计划。

公司待遇:

1、薪资:基础工资2800元,交通补贴100元,通讯补贴100元,绩效100元-450元不等,加班另计;

2、福利:法定节假日,3倍工资。劳动保护用品;

3、社保:按国家规定为员工购买社会五项保险;

4、晋升空间:按工作表现以及工作能力,可以晋升为部门管理员;

5、工作时间及食宿:每周单休,包午餐;

6、工作地点:长风商务区。


(八)客服主管2名

任职要求:

1、35岁以下,大专以上学历,具有2年以上物业服务工作经验;

2、有较强的语言表达沟通能力,善于与客户进行沟通;

3、熟悉会议服务及保洁方面的工作服务流程;

4、能熟练使用绘图及办公软件。

公司待遇:

1、薪资:基础工资2800元,交通补贴100元,通讯补贴100元,绩效100元-450元不等,加班另计;

2、福利:法定节假日,3倍工资。劳动保护用品;

3、社保:按国家规定为员工购买社会五项保险;

4、晋升空间:按工作表现以及工作能力,可以晋升为部门管理员;

5、工作时间及食宿:每周单休,包午餐;

6、工作地点:长风商务区。


(九)司机1名

任职要求:

1、45岁以下男性,C1本,5年以上实际驾驶经验;

2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;

3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识; 

4、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强。

公司待遇:

1、薪资:基础工资1900元,交通补贴100元,通讯补贴100元,绩效100元-225元不等,出车补助、加班另计;

2、福利:法定节假日,3倍工资。劳动保护用品;

3、社保:按国家规定为员工购买社会五项保险;

4、晋升空间:按工作表现以及工作能力,可以晋升为部门管理员;

5、工作时间:每周双休;

6、工作地点:长风商务区。


(十)招聘综合管理及人力资源规划1名

任职要求:

1、45岁以下男性,本科及以上学历,文学类、人力资源类相关专业;

2、2年以上综合管理、人力资源等专业工作经历;

3、文稿写作、企业宣传、内部管理能力较强。

公司待遇:

1、薪资:基础工资3000元,绩效100元-600元不等;

2、福利:劳动保护用品;

3、社保:按国家规定为员工购买社会五项保险五险;

4、晋升空间:按工作表现以及工作能力,可以晋升为部门管理员;

5、工作时间:每周双休;

6、工作地点:南肖墙12号。


(十一)综合事务1名

任职要求:

1、45以下男性,专科及以上学历;

2、具备良好的文字和语言表达能力,善于处理协调各方面公共关系。

公司待遇:

1、薪资:基础工资1700元,绩效100-225元;

2、福利:劳动保护用品;

3、社保:按国家规定为员工购买社会五项保险五险;

4、晋升空间:按工作表现以及工作能力,可以晋升为部门管理员;

5、工作时间:每周双休;

6、工作地点:南肖墙12号。


三、报名方式

1、报名时间:2018.01.31-2018.02.28。

2、报名地址:太原市小店区长风街长风大厦7层B座。


此次招聘采用现场报名和网上投递简历两种方式,投递邮箱号(2089612316@qq.com)

以上所有招聘程序及进度请关注山西启航人力资源有限公司微信公众号:山西人力资源(sxrz001)通知,如有变动,以我公司发布补充公告为准。


四、咨询电话:

联系人:王老师

联系电话:0351-6850077、18103518418

山西启航人力资源有限公司

2018年1月31日


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